Cuatro expertos explican cómo promover la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral

En las últimas décadas se han logrado en nuestro país importantes avances en la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, especialmente gracias a la incorporación de las mujeres al mercado de trabajo y a su presencia cada vez más destacada en el ámbito económico, cultural, social y político. Sin embargo, a pesar de estos evidentes avances, las mujeres todavía sufren situaciones desfavorables en el entorno laboral. Así lo reflejan los datos sobre el aumento de la temporalidad, las retribuciones inferiores en trabajos similares y su menor presencia en puestos de responsabilidad. Por otra parte, las situaciones de violencia que las mujeres padecen en el ámbito privado se pueden extender a lo público y generar circunstancias propicias para el acoso sexual o por razón de sexo en el trabajo. De ahí que cada vez sea mayor la necesidad de concienciar y sensibilizar a la sociedad en su conjunto para prevenir y erradicar este tipo de conductas en el trabajo y lograr unas condiciones laborales que respeten y garanticen la dignidad de las personas.

Para explicar las medidas que se están desarrollando en la Administración pública en este sentido, el CSIC ha organizado un webinar con cuatro expertos en la materia, que se emitirá en directo el próximo miércoles 25 de noviembre, Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer a las 18:00 h, hora peninsular española, a través del canal de YouTube del CSIC.

El encuentro, titulado Generando igualdad en entornos laborales, contará con la participación de Beatriz Esteban Añover, de la Secretaría General Adjunta de Recursos Humanos del CSIC, Rafael Serrano del Rosal, del Instituto de Estudios Sociales Avanzados (IESA-CSIC), Zulema Altamirano, del Ministerio de Ciencia e Innovación, y Héctor Casado, del Ministerio de Política Territorial y Salud Pública. El seminario digital estará moderado por Pilar Álvarez, corresponsal de género del diario El País. Los usuarios podrán enviar sus preguntas con antelación al correo electrónico webinar@csic.es, a través de Twitter o durante la emisión a través del chat de YouTube. Tras la emisión, el webinar quedará alojado en el canal de YouTube del CSIC para su consulta. El seminario web se enmarca en el ciclo titulado El CSIC da respuestas.

Los ponentes

Beatriz Esteban Añover, es la secretaria general adjunta de Recursos Humanos del CSIC y presidenta de la Comisión Delegada de Igualdad del organismo. Durante el debate explicará las distintas estructuras e instrumentos del CSIC para integrar la igualdad transversalmente en su actividad: el Plan de Igualdad, la Comisión de Igualdad y de Mujeres y Ciencia, así como el Protocolo de Prevención e Intervención frente al Acoso Sexual y por Razón de Sexo del CSIC como instrumento para combatir la violencia de género en el ámbito laboral.

Rafael Serrano del Rosal, director del IESA-CSIC, es experto en dimensión social y de género de la salud. En 2018 diseñó y dirigió un proyecto aplicado sobre clima laboral y acoso sexual en el CSIC. En el webinar abordará el acoso sexual en los entornos laborales como una forma de violencia de género y pondrá el acento en la complejidad del fenómeno y en la dificultad para desarrollar actuaciones sobre un fenómeno cuyas características concretas son poco conocidas.

La psicóloga Zulema Altamirano es la directora de la Unidad Mujeres y Ciencia del Ministerio de Ciencia e Innovación. Ha trabajado extensamente en el área de igualdad y violencia de género tanto desde las políticas públicas, nacionales e internacionales, como desde la intervención directa. Actualmente, desde el gabinete del ministro de Ciencia e Innovación impulsa y asesora para la integración de la perspectiva de género en las políticas de ciencia e innovación con objeto de erradicar las brechas de género y avanzar hacia una igualdad efectiva en I+D+i. Durante el encuentro reflexionará sobre los principales desafíos para avanzar en igualdad en los centros de investigación y compartirá el trabajo que, desde la Unidad de Mujeres y Ciencia y el Observatorio Mujeres, Ciencia e Innovación, se está realizando para abordar estos retos.

El abogado Héctor Casado ocupa el cargo de subdirector general de Relaciones Laborales en la Dirección General de la Función Pública y se ocupa, entre otras funciones, de la coordinación, promoción e impulso de la igualdad y no discriminación de los empleados públicos. También preside la Asociación de Empleadores de las Administraciones Centrales de la UE y el Comité de Diálogo Social de la UE para las Administraciones Públicas Centrales. Durante el debate expondrá los avances que en materia de igualdad se están produciendo en la Administración General del Estado y la voluntad de ser referente en la materia para otras Administraciones.

CSIC Comunicación